“要做工廠的主人，就得拿出當主人的樣子！”“喊破嗓子，不如做出樣子。”歷經70年歲月滄桑，馬恒昌小組精神代代相傳。70年后，馬恒昌的孫子馬兵接過前輩的接力棒，于2016年創建了技能人才（勞模）創新工作室，在工廠數字化轉型的過程中勇打頭陣，敢為人先，帶領班組在新時代再創佳績。

　　太重股份訂購的大型龍門銑床是齊二機床公司的重點產品，合作廠家都因這幾種零件加工難度大、要求精度高而沒有接單。為了按時完成零件的加工任務，工作室成員主動請纓，馬兵和特邀專家等人員密切配合，經過埋頭苦干，終于按時完成任務，完全達到設計工藝要求，為該公司節約了成本，為該產品的順利完成提供了有力的保障。

　　在與世界最先進壓力機設計團隊漢克公司合作過程中，馬恒昌小組承擔了大部分高精度中小件加工任務。在加工關鍵件拉緊螺桿過程中，工件尺寸超長，且兩端螺紋尺寸精度和形位公差等級之高前所未有。面對困難，工作室和小組成員沒有退縮，共同想出了增加過定位支撐架、快速切削、連續冷卻、合理選用刀具、設計輔助定位基準等辦法，完成了生產任務。

　　公司其他班組加工的一批液壓螺母因為設備精度不夠將被外國專家判為工藝廢品，創新工作室成員主動站了出來承擔修復任務。他們結合實際，改變外國原有加工工藝，順利完成了上百件產品的修復。國外駐廠總工藝師認真檢測了工件的各項參數后，不禁對小組員工的聰明才智和敬業精神豎起大姆指。

　　幾年來，馬兵示范性技能人才（勞模）創新工作室負責項目大直徑大螺距調整螺桿及螺母螺紋工藝研究、平和缸加工工藝研究和大直徑梯形螺紋加工的應用分別榮獲黑龍江省機械工業工藝、標準、質量科學技術成果一二等獎，提升油田專用鉆桿加工質量獲全省優秀QC成果一等獎，今年五一前夕，工作室被授予“黑龍江省工人先鋒號”。（黑龍江省總工會微信公眾號）