四川瀘州合江縣總工會積極建設臨港工業(yè)園區(qū)基層勞動關系公共服務驛站，打通勞動關系基層公共服務“最后一公里”，形成基層社會治理“微循環(huán)”。2024年以來，縣總工會持續(xù)優(yōu)化驛站功能，切實把驛站建設成為企業(yè)健康發(fā)展、職工維護權益的“服務指導站”，開展勞動糾紛隱患排查5次，發(fā)現企業(yè)未及時簽訂勞動合同等隱患兩個，現場調處糾紛3次。

確立一個目標。以實現涉企矛盾糾紛“一攬子”調處、“一條龍”服務、“一扇門”解決為目標，聯合公、檢、法、人社等單位，有效拓展工會維權服務范圍。

樹立“五心”理念。樹立紅心連企、熱心益企、細心助企、耐心安企、真心惠企工作理念，以黨建“紅心”為引領，實現黨建工作與企業(yè)發(fā)展“雙提升”；以益企、助企、安企、惠企為支撐，實現企業(yè)和職工合法權益“雙維護”。

建立“五聯”機制。信息聯通：整合公檢法等力量，推動涉企糾紛訴調對接、業(yè)務協同；矛盾聯調：實行矛盾糾紛綜合受理、分級流轉、分類調解、跟蹤回訪、法律援助等多元化“一站式”調解；問題聯治：組建“解紛”智囊團，做到糾紛及時調、矛盾不上交；案件聯辦：建立一體化聯動辦案機制，提升糾紛化解效能；服務聯心：提供現場調解、上門調解等靈活方式，幫助企業(yè)化解糾紛。