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打造人才吸引“強(qiáng)磁場(chǎng)”——來(lái)自湖南湘江新區(qū)的調(diào)查

來(lái)源:經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)
2025-06-04 09:59

經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者 謝瑤

設(shè)立于2015年4月的湖南湘江新區(qū),是我國(guó)中部地區(qū)首個(gè)國(guó)家級(jí)新區(qū)。2024年經(jīng)濟(jì)總量超5000億元,穩(wěn)居全國(guó)新區(qū)第一方陣。這里匯集了各類人才超100萬(wàn)人,形成人才與國(guó)家級(jí)新區(qū)的“雙向奔赴”,勾勒出人才磁吸效應(yīng)持續(xù)增強(qiáng)、創(chuàng)新動(dòng)能更加澎湃的生動(dòng)畫面。當(dāng)?shù)厥侨绾未蛟臁敖鼝傔h(yuǎn)來(lái)”的人才生態(tài),讓人才成為驅(qū)動(dòng)城市能級(jí)躍升的核心變量的?

在當(dāng)今激烈的城市競(jìng)爭(zhēng)中,人才已成為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的核心要素。當(dāng)長(zhǎng)沙以“年輕人友好城市”頻頻出圈時(shí),湖南湘江新區(qū)正悄然成為這座城市最具吸引力的“人才強(qiáng)磁場(chǎng)”。

截至2024年底,湘江新區(qū)集聚兩院院士36人、國(guó)家級(jí)計(jì)劃人才175人、市高層次人才1862人、市“兩大人才工程”302人,高層次人才數(shù)量占長(zhǎng)沙市48%,人才總量突破100萬(wàn)人……形成強(qiáng)大人才吸引力的秘訣究竟在哪里?經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)記者日前深入當(dāng)?shù)匾惶骄烤埂?/p>

從“強(qiáng)磁場(chǎng)”到“大舞臺(tái)”

2015年4月8日,湖南湘江新區(qū)獲得國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),成為全國(guó)第12個(gè)國(guó)家級(jí)新區(qū)。10年砥礪奮進(jìn),湘江新區(qū)已擁有工程機(jī)械、新材料和電子信息3個(gè)千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群,近年來(lái)更是聚焦新一代信息技術(shù)、人工智能及傳感器、智能網(wǎng)聯(lián)汽車等領(lǐng)域,打造了10條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈,“2+4+N”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系加快構(gòu)建。

厚實(shí)的產(chǎn)業(yè)“家底”既是創(chuàng)新的“大舞臺(tái)”,更成為聚才的“強(qiáng)磁場(chǎng)”。

2016年3月,從英國(guó)倫敦大學(xué)博士畢業(yè)的鄧意麒正面臨“繼續(xù)在高校創(chuàng)業(yè)”還是“走向市場(chǎng)”的重要抉擇。彼時(shí),湘江新區(qū)向她拋來(lái)橄欖枝,提供優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境與一系列對(duì)人才的扶持政策。“深入考察湘江新區(qū)創(chuàng)業(yè)環(huán)境當(dāng)晚,我們就決定來(lái)這里創(chuàng)業(yè)。”鄧意麒回憶說(shuō),初生牛犢不怕虎,湘江新區(qū)的產(chǎn)業(yè)氛圍讓她們產(chǎn)生了動(dòng)力和激情,不久后便與5個(gè)小伙伴來(lái)此創(chuàng)辦了湖南蘇科智能科技有限公司。

“創(chuàng)業(yè)初期,湘江新區(qū)為我們提供了從人才貸到知識(shí)產(chǎn)權(quán)貸等一系列融資支持,緩解了公司的資金困難。”鄧意麒說(shuō),政策扶持讓團(tuán)隊(duì)更加專注于產(chǎn)品研發(fā)與市場(chǎng)拓展,企業(yè)迅速成長(zhǎng)起來(lái),產(chǎn)品應(yīng)用于軌道交通、民用航空等領(lǐng)域。

除了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的吸引力,湘江新區(qū)對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)在投入資金、提供場(chǎng)地、稅收優(yōu)惠等方面的扶持力度,獨(dú)特的區(qū)位優(yōu)勢(shì)、聚集的人才優(yōu)勢(shì)、多彩的生活氛圍,都是吸引人才來(lái)這里的“加分項(xiàng)”。

記者了解到,湘江新區(qū)專門成立國(guó)際人才服務(wù)之家,建立專家?guī)臁㈨?xiàng)目庫(kù)、人才庫(kù)等信息資源,提供人才引進(jìn)、評(píng)估、對(duì)接等服務(wù),向國(guó)際人才展示產(chǎn)業(yè)氛圍以及生活環(huán)境,并通過(guò)線上平臺(tái)為引進(jìn)服務(wù)國(guó)際高層次人才提供一站式服務(wù)。作為推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵力量,各類人才在湘江新區(qū)的集聚,如同活水之源,不斷滋養(yǎng)出更豐沃的創(chuàng)新土壤。

通過(guò)引入人才、設(shè)立產(chǎn)業(yè)基金等系列措施,圣湘生物不斷提升創(chuàng)新能力、拓寬產(chǎn)業(yè)布局,推動(dòng)了湘江新區(qū)在精準(zhǔn)醫(yī)療領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)升級(jí)。進(jìn)入2025年,圣湘生物持續(xù)高質(zhì)量增長(zhǎng),公司一季度實(shí)現(xiàn)營(yíng)收4.75億元,同比增長(zhǎng)21.62%。

從真金白銀到暖心服務(wù)

近年來(lái),湘江新區(qū)以優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境為突破口,通過(guò)真金白銀的政策支持與無(wú)微不至的暖心服務(wù),讓人才落地生根,形成從頂尖學(xué)者到技能工匠,從科研領(lǐng)軍人物到青年創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的多層次、立體化的人才集聚格局。

各類人才緣何紛紛奔赴?

政策的“真金白銀”,讓人才“輕裝上陣”。針對(duì)高層次人才,湘江新區(qū)推出“一事一議”定制化服務(wù),從科研經(jīng)費(fèi)、安家補(bǔ)貼到子女入學(xué),提供全周期保障。去年初,湘江新區(qū)加碼出臺(tái)“人才政策十條”,包含加速引進(jìn)頂尖人才、靶向引進(jìn)高端研發(fā)人才、支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)校企科研人才協(xié)同發(fā)展等。其中,對(duì)轉(zhuǎn)化成果顯著并推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一流科學(xué)家及創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),最高給予1億元綜合資助。

針對(duì)高層次人才創(chuàng)業(yè),新區(qū)提供最高1000萬(wàn)元項(xiàng)目扶持資金,并設(shè)立人才基金,對(duì)初創(chuàng)企業(yè)給予500萬(wàn)元股權(quán)投資;對(duì)于青年人才,湘江新區(qū)通過(guò)“湘江英才計(jì)劃”降低落戶門檻,并設(shè)立20億元規(guī)模的人才支持基金和30億元規(guī)模的科創(chuàng)引導(dǎo)基金,實(shí)施“柳枝行動(dòng)”和“紅楓計(jì)劃”,為300多個(gè)科創(chuàng)項(xiàng)目融資100億元……

“創(chuàng)辦之初,公司無(wú)實(shí)物資產(chǎn),甚至辦公地點(diǎn)都找不到。”圣湘生物公司董事長(zhǎng)戴立忠坦言,“海歸”創(chuàng)業(yè)并非一帆風(fēng)順,但這些難題并沒(méi)有困擾他多久。“新區(qū)不但迅速幫助我們找到創(chuàng)業(yè)地點(diǎn),讓公司走上正軌,還以產(chǎn)業(yè)基金幫我們渡過(guò)融資難關(guān)。”目前,湘江新區(qū)依靠創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,先后孕育圣湘生物、三諾生物、水羊股份、華曙高科等多家上市企業(yè)。

湘江新區(qū)更用“無(wú)微不至”的服務(wù)讓人才“把心留住”。創(chuàng)新“人才綠卡”“人才直通車”等服務(wù)機(jī)制,針對(duì)高層次人才不同階段的個(gè)性化需求,提供保姆式、伙伴式、專家式服務(wù);組建了“24小時(shí)”人才客服員、“一對(duì)一”服務(wù)專員、“社會(huì)化”人才服務(wù)代表等“三員”服務(wù)隊(duì)伍;舉辦“高層次人才研修班”等各類培訓(xùn)活動(dòng),開(kāi)展“乒羽大賽”等豐富文體活動(dòng)。

他們還不斷完善租購(gòu)并舉的青年住房安居體系,推進(jìn)尖山湖人才小鎮(zhèn)建設(shè)、拓展人才服務(wù)大廳集成服務(wù)功能等,為高職稱人才提供購(gòu)房補(bǔ)貼、人才公寓等安居保障,累計(jì)為青年人才發(fā)放租房生活補(bǔ)貼1752萬(wàn)元。“湘江新區(qū)的人才政策、產(chǎn)業(yè)環(huán)境及生活配套均讓人心動(dòng)。”年輕的博士李牧入職湘江新區(qū)企業(yè)后,憑借扎實(shí)的專業(yè)背景與國(guó)際化視野,迅速成長(zhǎng)為數(shù)字電網(wǎng)國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)研發(fā)的智能電力產(chǎn)品順利進(jìn)入東南亞和非洲市場(chǎng)。

湘江新區(qū)還以“新青年人才驛站”為起點(diǎn),為初到長(zhǎng)沙的青年人才提供免費(fèi)住宿、政策咨詢、就業(yè)對(duì)接等一站式服務(wù)。“房間設(shè)施齊全,樓下就是公交站,最重要的是免費(fèi)。”即將畢業(yè)的張家界小伙騰鵬,在新青年人才驛站(湘江新區(qū)站)感受到了“家”的溫暖。

“硬核政策”和“柔性服務(wù)”的雙輪驅(qū)動(dòng),讓人才既能“輕裝上陣”,更能“扎根生長(zhǎng)”,激活高質(zhì)量發(fā)展的“一池春水”。2024年,湘江新區(qū)新增各類研發(fā)機(jī)構(gòu)328家,占長(zhǎng)沙市46%;有效發(fā)明專利擁有量突破3.3萬(wàn)件,占湖南省30%。

從創(chuàng)業(yè)種子到參天大樹(shù)

今年全國(guó)兩會(huì)期間,湖南省委書記沈曉明發(fā)出邀約:讓各地大學(xué)生背了雙肩包就能到湖南創(chuàng)業(yè)。如今,在匯聚20多所高校院所、918家省級(jí)以上創(chuàng)新平臺(tái)的湘江新區(qū),“背雙肩包來(lái)湖南創(chuàng)業(yè)”正一步步變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。

來(lái)自江蘇蘇州的計(jì)昊天是中南大學(xué)2022級(jí)本科生,也是湖南省瀟湘智控科技有限公司董事長(zhǎng)。今年2月,他與3名同學(xué)創(chuàng)立公司,研發(fā)制造鋁電解過(guò)熱度智能識(shí)別巡檢機(jī)器人。“創(chuàng)業(yè)難,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更難,但各級(jí)支持相當(dāng)于給我們托了底。”計(jì)昊天告訴記者,在省“七個(gè)一”政策支持下,他們獲得首批湖南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)投資基金50萬(wàn)元種子輪融資,并免費(fèi)入駐湘江新區(qū)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園。“場(chǎng)地免3年租金,還免水電費(fèi)和物業(yè)管理費(fèi),這讓我們能全心投入研發(fā)。”計(jì)昊天說(shuō),團(tuán)隊(duì)研制的“鋁電解機(jī)器人”項(xiàng)目,首創(chuàng)鋁電解槽兩水平測(cè)量技術(shù),可解決鋁電解行業(yè)自動(dòng)化率低、工作環(huán)境差的痛點(diǎn),發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。

26歲的創(chuàng)業(yè)青年王一博也是受益者之一。“我們團(tuán)隊(duì)2022年便獲得‘研電之星’挑戰(zhàn)賽最高榮譽(yù)。”王一博是中南大學(xué)自動(dòng)化專業(yè)博士,挑戰(zhàn)賽后他發(fā)現(xiàn),他們的技術(shù)能在不破壞藥品包裝的情況下檢測(cè)瓶?jī)?nèi)氧氣含量,市場(chǎng)潛力巨大。2023年,王一博成立湖南自院科技有限公司,其自主研發(fā)的“激光法頂空氧分析儀”填補(bǔ)國(guó)內(nèi)技術(shù)空白。“資金支持對(duì)我們來(lái)說(shuō)是雪中送炭。”王一博說(shuō),湘江新區(qū)提供的支持幫助團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了批量化生產(chǎn),并新招聘了3名工程師伙伴。

在湘江新區(qū),關(guān)于大學(xué)生與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的故事每天都在上演。精彩的背后,是當(dāng)?shù)貓?jiān)持的“長(zhǎng)期主義”策略:從10年前的“柳枝計(jì)劃”到5年前的“紅楓計(jì)劃”,再到如今全國(guó)“挑戰(zhàn)杯”孵化基地和5.05億元大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金的落地,一條從“IP到IPO”的創(chuàng)新成長(zhǎng)鏈已然成形。

“柳枝計(jì)劃”啟動(dòng)于2015年,專注于為創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供“第一桶金”。目前,該計(jì)劃已支持超過(guò)500個(gè)高校創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),不少已成長(zhǎng)為細(xì)分領(lǐng)域的佼佼者;“紅楓計(jì)劃”啟動(dòng)于2021年,重點(diǎn)扶持科技型初創(chuàng)企業(yè),目前已孵化111個(gè)項(xiàng)目,涵蓋人工智能、生物醫(yī)藥、高端制造等領(lǐng)域。

2024年,湖南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)投資基金落戶湘江新區(qū)。今年,湘江新區(qū)又設(shè)立1億元大學(xué)生創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)基金,首創(chuàng)“風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)+失敗豁免”機(jī)制。這意味著,若項(xiàng)目經(jīng)專業(yè)評(píng)估為“正常失敗”,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者可豁免償還投資,相關(guān)投資由基金核銷,真正實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)業(yè)者敢闖、資本敢投”。

湘江新區(qū)還打造了1萬(wàn)平方米的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,拿出“0元入駐”的誠(chéng)意、“1小時(shí)創(chuàng)辦企業(yè)”的速度,助力更多青年學(xué)子從“實(shí)驗(yàn)室”邁向“產(chǎn)業(yè)場(chǎng)”。前不久,湘江新區(qū)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園作為首批省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地被正式授牌,目前累計(jì)招引創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目44個(gè)。

政策迭代帶來(lái)的信心提升,在新一期大學(xué)生創(chuàng)業(yè)節(jié)目《奪金2025》中得到印證。在中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)攻讀博士的劉園園,主攻動(dòng)物源性食品安全技術(shù),在《奪金2025》中被評(píng)為生物醫(yī)藥賽道“金種子”,獲得100萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)投基金支持。拿到這筆基金,上午還在三亞實(shí)驗(yàn)室的劉園園,下午就飛回長(zhǎng)沙,在湘江新區(qū)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園簽下入駐協(xié)議,成立長(zhǎng)沙閃靈智合生物科技有限責(zé)任公司。“科研的終極目標(biāo)是要走出實(shí)驗(yàn)室,新區(qū)的支持讓我的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)提前實(shí)現(xiàn)。”劉園園說(shuō),辦公場(chǎng)地免三年房租水電,讓更多資金能夠投入項(xiàng)目研究。如今,她的團(tuán)隊(duì)已具備研發(fā)到銷售的完整能力,并依托國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室持續(xù)優(yōu)化技術(shù)。

然而,湘江新區(qū)的目標(biāo)遠(yuǎn)不止于此。“后續(xù)我們還會(huì)嘗試設(shè)立概念驗(yàn)證中心,幫助創(chuàng)業(yè)者從技術(shù)和市場(chǎng)角度驗(yàn)證項(xiàng)目的可行性;另一方面積極承辦相關(guān)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)賽事,為大學(xué)生項(xiàng)目搭建舞臺(tái)。”作為新區(qū)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園的運(yùn)營(yíng)方,湖南岳麓山科創(chuàng)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理熊偉介紹,他們制訂了“1+N”的發(fā)展戰(zhàn)略,計(jì)劃將經(jīng)驗(yàn)?zāi)J綄?duì)外輸出,拓展到更多產(chǎn)業(yè)園區(qū)和高校,努力在3年內(nèi)孵化培育1000個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

“人才是湘江新區(qū)的希望、未來(lái)和財(cái)富。如今,湘江新區(qū)比以往任何時(shí)候都更加渴求人才,也更有條件成就人才。我們將突出產(chǎn)業(yè)引才、平臺(tái)聚才,持續(xù)完善人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)制度,以最大的誠(chéng)意禮遇人才,以最優(yōu)的環(huán)境吸引人才,以最好的機(jī)遇回饋人才,推動(dòng)人才與新區(qū)‘雙向奔赴’、相互成就。”長(zhǎng)沙市委副書記、湖南湘江新區(qū)(長(zhǎng)沙高新區(qū))黨工委書記、岳麓區(qū)委書記譚勇說(shuō)。

責(zé)任編輯:盧云

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