近日，一段“公司女高管違法開除員工”的視頻在社交媒體上廣泛流傳。1月8日，涉事企業發聲明道歉。在資方和勞動者并不對等的情況下，企業與勞動者的勞動爭議是否“依法合規處理”？這些問題有待相關部門調查。這件事同時也提醒一些企業的人力資源管理：用“發脾氣”的方式去處理勞動爭議，既顯得素質不高，也會損害企業形象。（本報記者 賀少成 付子晴 肖婕妤）

文字整理：竇菲濤