“來我們這里看看，我們交五險，還包住宿”“師傅，我們有節日福利，還有職工健康體檢”“年輕人，我們這里機會多，專業技能提升培訓助你成長成才”……2月26日，從廣東廣州白云站開往浙江寧波的K210次列車剛駛入浙江省境內不久，列車上就開啟了一場“搶人大戰”。這是中國鐵路上海局集團有限公司杭州客運段聯合浙江省總工會、寧波車務段，舉行的第4屆列車企業招聘會現場。

招聘會主會場設在列車中部6號餐車，列車乘務員早早地用各式龍年裝飾、各種招工信息將車廂裝飾得格外喜慶，車廂里人來人往、熱鬧非凡。9家來自杭州、寧波、湖州市的企業招工負責人在自家站臺前，紛紛亮出“絕招”，吆喝著吸引旅客前來咨詢。有求職意向的旅客們這里看看，那里問問，來回比較。

“包裝工這個工作比較適合我，薪資我也滿意。”來自廣東省云浮市羅定市的王新偉，來到浙江萬馬股份有限公司展臺前，了解工作崗位、環境、待遇后，填寫了招聘信息表。

杭州客運段自2021年起在甬廣列車上舉辦列車企業招聘會，前3年已接待1300人到現場咨詢，312人表示有就業意向，74人當場填寫招聘信息表，還有很多旅客在招聘會后通過撥打招工熱線找到工作。

杭州客運段甬廣車隊隊長陳美芳是列車招聘會的發起人，春節前她就開始著手準備，從與浙江省總、湖州德清工會和各家企業對接，選擇優質的企業上車進行招工，再到車廂布置、流程設置都一一安排妥當，確保招聘會順利進行。“每年春節后，有大量人員來浙務工，所以我就想把企業請上車，讓企業和旅客通過列車這個平臺雙向選擇。”陳美芳說。

寧波中大力德智能傳動股份有限公司已經連續4年參加列車招聘會。該公司設備科科長萬亞勇介紹：“這是一種創新的招聘模式，方便雙方面對面了解，公司前3年通過列車招聘會招到的職工有的已經走上了管理崗位。”

和往年相比，今年的列車招聘會為旅客提供了更多可選擇的崗位。現場企業提供的1000余個招聘崗位中，既有技術研發員、機械設計師、信息技術員、外貿業務員等高新崗位，也有車床操作工、油漆工、包裝工、木工等技術崗位，還有人力行政、銷售員、電話客服、直播中控等崗位，像萬馬公司這樣國家重點發展的高新技術企業，更是提供了年薪最高30萬元的崗位。

在列車餐車一端，一面背景墻、3架手機組成的臨時直播間開啟了“直播帶崗”，湖州市德清縣人社局帶著300余家企業的760個崗位信息來到直播間。當天，杭州客運段通過網絡直播，在所屬另外幾趟列車上設置分會場，同步開展招聘會，向求職者提供招工信息、招工咨詢。杭州鐵路公安處的民警還在現場為旅客提供法律咨詢。為了進一步擴大列車招聘效應，寧波站在車站出站口為企業搭建了招聘展臺，組織志愿者向到站旅客發放企業招工簡章，同時還為企業和務工人員安排接站服務，方便務工人員順利返崗。

當天下午1點，車還未到終點，浙江南泵流體機械有限公司人事經理馬月紅就已經接到了4通前來咨詢招工信息的電話，馬月紅將他們的情況一一登記下來。據悉，當天，在列車上現場向9家企業咨詢的旅客有600人左右，達成初步意向并填寫用工信息表的有167人。