走進陳仁桂技能大師工作室，就會看到陳仁桂和他的團隊這些年研發出來的各式各樣的鋁合金產品。

作為廣西南南鋁加工有限公司硬鋁合金鑄造技術的牽頭人，陳仁桂長期扎根一線，組建了廣西首個航空航天鋁合金熔鑄技能大師工作室，帶領工作室成員攻克了一系列國家戰略工程裝備的鋁合金材料的研制和生產操作難題，多次打破行業紀錄、世界紀錄，實現了關鍵基礎原材料保障供應。

“哪怕只有0.01的誤差，那也是0分，就是廢品?！鄙頌楣救坭T制造中心首席技能大師、全國技術能手，陳仁桂一直對自己的工作保持最嚴苛的標準和要求。

2013年，24歲的陳仁桂進入到南南鋁加工環境艱苦的熔鑄車間。

不久后，他迎來了一個事業轉折點——機翼要求一體成型，不能拼接，材料的長短決定了機翼的長短，也決定了機翼的大小，為制造出航空航天用高品質超大規格鋁合金材料，當時公司邀請了外國專家來幫忙制作，但都沒有結果。

對此，陳仁桂印象深刻，也很不服氣。面對行業難題，他帶領團隊毅然“死磕”到底。經歷兩年多的時間，700余次試驗攻關后，研究解決了高潔凈鋁合金鑄錠熔鑄過程中的高效潔凈化、鑄造成型、鋁合金熔體高效除氣除渣操作難題，鑄造出行業公認最難鑄造的鋁合金之一——世界最大規格7050鋁合金扁錠，性能指標達到國際先進水平。

此后，陳仁桂和團隊成功鑄造出當時世界最大的航空航天用7X50、7A04、2X19、2X24鋁合金扁錠，4次打破世界紀錄。

熔鑄制造中心作為南南鋁加工的龍頭車間，有9個工段33個班組，技師及以上高技能人才50余人，占比超過20%。在班組建設上，“特別能吃苦、特別能攻堅、特別能奉獻”的“三個特別”熔鑄精神，是班組的文化和信仰。

“我們常開玩笑說，如果上班衣服褲子不濕透的話，這個人肯定沒來上班，在空調房坐著。”陳仁桂打趣道。面對安全風險程度高、現場作業環境惡劣的熔鑄環境，熔鑄班組憑著“螞蟻啃骨頭”的精神，遇難不怕、見險不懼，在工作中學會承擔壓力、接受挑戰、克服困難。

雖然工作環境惡劣、安全風險高，但熔鑄班組的離職率很低?！耙驗槲覀冋J定了這個文化，我們就會堅持去干、去做?！标惾使鹫f。

目前，陳仁桂技能大師工作室已培養出首席技師2名，高級技師、技師52名，高級工200余名。陳仁桂的徒弟雷翊君已獨當一面，被派到廣投柳州鋁業作為技術支持。

身為一名長期堅持在生產一線攻堅的黨員，陳仁桂將“三個特別”熔鑄班組精神融入工作日常。在一些較大鋁合金生產過程中，很容易出現炸裂，是比較危險的情況。“這個時候很關鍵，我們黨員首先要沖上去，要起到模范作用?！标惾使鸾洺F隊這樣說。

今年6月，大國工匠人才培育工程2024年擬入選培育對象名單公示，其中廣西有4人入選，陳仁桂榜上有名。他表示，這對自己是很大的激勵，自己將以精益求精的精神在航空航天高端鋁合金材料賽道上勇攀高峰。