本報訊 （記者王偉 通訊員黃思遙 周永祥）記者日前獲悉，今年以來，江蘇省鹽城市阜寧縣總工會多措并舉聚“新”、愛“新”、護“新”，不斷提升新就業形態勞動者的獲得感、幸福感、安全感。

據阜寧縣總工會黨組書記、副主席陳燦介紹，縣總明確由分管主席牽頭掛帥，職能部門主抓，縣總機關人員“一人十企”掛鉤服務，采取“點”有部門帶、“線”有行業牽、“面”有社區聯、“網”有市場管的組建模式，簡化入會程序，通過“線上+線下”“碼上辦”等形式，力爭將貨車司機、網約車司機、快遞員、外賣配送員等新就業形態勞動者吸引到工會組織中來。截至目前，已有4100多名貨車司機、快遞員等新就業形態勞動者進“家”。

為了服務好進“家”的新就業形態勞動者，阜寧縣總以建設“安康驛站”為抓手，在新就業形態勞動者較為集中的路段新建11座功能齊全的勞動者驛站、卡友之家、藍騎士之家。兩次向美團、餓了么等平臺的2100名新就業形態勞動者贈送價值14萬元的專項意外傷害保險。將新就業形態勞動者納入工會“五送”活動范疇，7月，縣總慰問了2000多名新就業形態勞動者。

此外，阜寧縣總著力維護新就業形態勞動者合法權益。在縣職工服務中心設立法律援助工作站，聘請律師提供法律咨詢服務。在縣人社局、經濟開發區、協鑫光伏產業園等設立職工法律服務站。利用職工法律服務站和各鎮區、街道司法所的人才資源優勢，組建一支135人的法律援助志愿者隊伍，開展經常性送法服務活動。探索建立“工會+法院+N”勞動爭議訴調對接工作室，將新就業形態勞動者勞動經濟權益問題納入“法律體檢”范圍，今年已參與該群體法律援助案件13件，受益27人次。