本報訊（記者邢生祥）近日，青海省就業促進和勞動保護工作領導小組辦公室召開全省駐青央企、省屬企業欠薪問題治理專題會議，分析當前政府、國企項目治理欠薪工作形勢，對開展國企欠薪問題和治理欠薪冬季行動進行再安排、再部署。

據介紹，集中整治政府、國企項目欠薪問題以來，青海實行“周調度、月匯報”機制，多渠道梳理收集政府、國企項目欠薪線索，及時向屬地和相關成員單位、企業印發提醒函、協辦函，點對點轉辦欠薪線索，督促相關部門、企業限時解決，并建立已解決和未解決案件臺賬，實時跟進督導。各成員單位依法履職，采取排查、督辦等方式積極預防和化解本領域欠薪問題。同時，將政府、國企項目落實《保障農民工工資支付條例》情況納入審計范圍，有效預防欠薪問題。

會議提出，駐青央企和省屬企業為青海的經濟發展注入強勁動力和活力，但部分企業在治理欠薪工作方面，還存在一些弱項、短板。各單位應強化企業的社會責任意識，明確薪酬支付的優先級，加強對自身項目的資金管理和監督力度，建立健全更加嚴格的財務審批制度和薪酬發放機制，確保工資能夠按時足額發放到勞動者手中，以維護勞動者的合法權益。

下一步，青海將部署開展治理欠薪冬季專項行動，通過“拉網式、過篩式”排查，多渠道、多方式收集整理問題線索，全面摸清欠薪底數、建立臺賬、分類施策、對賬銷號，全力推進治理欠薪工作。督促國企、央企單位帶頭遵守保障工資支付法律法規，及時足額支付農民工工資，有效防范、積極化解欠薪問題。