今年是“十五五”規劃開局之年，也是湖南省總工會成立100周年。站在新的歷史起點，湖南工會如何在譜寫中國式現代化湖南篇章的火熱實踐中再立新功、再創輝煌？1月30日，湖南省總工會黨組書記、副主席羅瓊接受本報記者專訪，圍繞如何貫徹落實好創新實施全總“559”工作部署，科學謀劃好“十五五”期間湖南工會工作，打造“忠誠、奮斗、溫暖、活力、清廉”的“五個工會”作詳細解讀。

記者：湖南工會將如何強化職工思想政治引領？

羅瓊：我們將持續實施“鑄魂賦能”行動，打造“忠誠工會”。以慶祝湖南省總工會成立百年為主線，舉辦“百年工運心向黨”系列活動，系統梳理與活化湖南百年工運史；升級“中國工人大思政課·湖南篇”，廣泛開展黨史和工運史教育，引導廣大職工聽黨話、感黨恩、跟黨走；組織開展“車間課堂”“驛站課堂”“湘宮課堂”“云端課堂”等宣傳宣講活動，推動黨的創新理論進企業、進車間、進班組、進崗位、進頭腦。

記者：湖南工會將如何緊扣高質量發展，充分發揮職工群眾主力軍作用？

羅瓊：我們將持續實施“鑄匠賦能”行動，打造“奮斗工會”。圍繞湖南“4×4”現代化產業體系建設等重大戰略，廣泛開展引領性、前瞻性勞動和技能競賽，推動競賽領域從傳統制造業向數字經濟、智能制造等新領域延伸；構建更加完善的技能形成與創新成果轉化體系，健全“政企校工”協同育人機制，建強用好湖南工匠學院體系，做好對湖湘工匠培育對象的培育認定工作；深化“千匠聚力·工助萬企”行動，推動產業創新升級，推動產業工人成長與產業升級同頻共振。

記者：湖南工會將如何以職工需求為導向，持續提升維權服務工作適配度？

羅瓊：我們將持續實施“鑄心賦能”行動，打造“溫暖工會”。聚焦職工的急難愁盼問題，全力辦好愛心驛站等湖南省政府民生實事項目；優化升級“一戶一產業工人”培養工程、職工醫療互助、職工子女托管托育等品牌項目，深入開展“工會幫就業”行動，構建多層次幫扶體系；聚焦提升職工生活品質，推動落實釋放職工消費潛力的各項政策舉措，在擴大內需、提升消費質量中發揮積極作用；聚焦維護職工切身利益，深入開展解決職工群眾的急難愁盼問題“12351+”專項行動，完善“工會+法院+檢察院+人社+司法”勞動爭議多元化解機制。

記者：湖南工會將如何以自我革命精神，深化工會改革和建設？

羅瓊：我們將持續實施“鑄基賦能”行動，打造“活力工會”。破解制約工會工作創新發展的體制機制障礙，推進工會組織覆蓋和工作覆蓋；深入實施工會“人工智能+”建設工程，努力增強工會工作能力、提升工作效率。持續實施“鑄廉賦能”行動，打造“清廉工會”。將堅持黨的全面領導、加強自身建設的寶貴經驗融入新時代工會工作全過程，加強工會干部隊伍建設，確保百年工運事業薪火相傳、生機勃勃。