本報訊（記者賴志凱）近日，在北京市郵政工會召開的幸福企業試點暨職工小家建設工作推進會上，評出北京郵政最美職工小家和郵愛驛站各20個。

據北京市郵政工會主席王賀利介紹，郵政工會通過打造筑夢之家、民主之家、幸福之家、活力之家、共享之家，持續提升職工生活品質，解決職工的急難愁盼問題。

在打造筑夢之家方面，北京市郵政工會通過技能練功比賽優選人才、職業發展助推培育人才、5個層級晉升培樹人才、陣地建設助推人才、營造氛圍宣傳人才，做職工建功立業的引領者。2014年，“北京郵政在職職工職業發展助推計劃”啟動，每年評選100余名“優秀技能人員”并發放助推金，累計投入助推資金204萬元，助推職工達1047人次。

為打造民主之家，北京市郵政工會通過職代會等多種渠道，保障職工的知情權、參與權、表決權和監督權。設置職工代表監督崗，深化局務公開民主管理工作，暢通職工訴求表達渠道。實施長效和常態幫扶，發揮“北京市溫暖基金會郵政專項基金”作用，共幫扶職工551人次，支出金額68.76萬元。

此外，北京市郵政工會還打造幸福之家，3年來，各級工會投入專項資金1200余萬元，建成或升級建設職工小家720個；打造活力之家，依托15個職工文體分會專業資源和組織優勢，積極培育基層職工文體骨干隊伍；打造共享之家，通過“七個一”平臺實現資源匯聚和品牌聯合，助力企業創新發展。