原標題：云南省技能人才達565.64萬人

工人日報-中工網記者 黃榆

“云南全省技能人才已達565.64萬人，其中高技能人才162.47萬人，為現代化產業體系建設提供了人才支撐。” 9月5日，云南省總工會服務“3815”戰略發展目標新聞發布會在昆明舉行，云南省總工會黨組書記、常務副主席王宏說。

會上介紹了《云南省總工會服務“3815”戰略 助力經濟社會高質量發展若干舉措》實施以來取得的階段性成效。

據介紹，云南省總工會指導各級工會廣泛開展“團結奮斗促跨越、咱們工人有力量”主題勞動和技能競賽，圍繞服務“三個定位”建設、發展“三大經濟”，聚焦重大戰略、重大工程、重大項目、重點產業等開展全省鐵路和高速公路建設、民航“強基拓線”工程建設、滇中引水工程等7個全國引領性競賽和綠色能源產業集群、綠色制造、興水潤滇工程建設等13個省級示范性競賽，超過200萬人次職工參加勞動競賽。各級工會深入實施提升職工素質、鼓勵職工創新創造三年行動，深入開展“四技五小二比”等群眾性創新創造活動，累計建成省級以上勞模、工匠等創新工作站（室）471家，發動職工提出合理化建議11萬條，推行技術革新、發明創造、先進工作法等2萬多項，取得國家專利近9000項，技能人才師徒結對1.9萬多對。

同時，云南各級工會大力推進產業工人隊伍建設改革。在全省累計建成各級試點2071個，輻射帶動產改向產業集群延伸拓展。著力構建產業工人技能形成體系，推行“政校企”合作等產教融合新模式，累計推動組建行業產教融合共同體38個，國家級、省級高技能人才培訓基地39個，省級工匠學院6個。全面開展職工技能培訓，僅省總工會本級就幫助3.2萬多名職工實現了技能提升。每年舉辦全省職工職業技能大賽，共組織機器人系統運維員、茶葉加工工等50多個工種的賽事，產生省級技術狀元和能手500多人，成長起一批產業發展急需的專業化高端人才。暢通技能人才成長通道，支持企業技能等級自主評價，激發職工學習技術熱情。云南電網公司職工李輝獲評2023年大國工匠年度人物。

在維護職工合法權益方面，云南省總工會聯合相關部門共同構建“工會+法院+檢察院+人社+司法”協作聯動機制，推行“一函兩書”制度，排查化解勞動關系糾紛。同時，大力推進工會勞動法律監督、勞動爭議調解組織建設，打造了“一站式”“一體化”勞動爭議多元解紛平臺。截至目前，云南省總工會、16個州（市）總工會、129個縣（市、區）總工會全部建立勞動法律監督委員會和勞動爭議調解組織，1.5萬余個基層工會建立了勞動法律監督委員會，配備監督員2.9萬余人，工會維權組織力量不斷增強。近三年來，云南省各級工會發出工會勞動法律監督“一函兩書”3000余份，受理勞動爭議案件2600余件，調解成功率達85%。