陜西省總工會著力構建以“春送崗位”普惠性服務和“陽光就業(yè)”精準幫扶為重點的工會常態(tài)化就業(yè)服務體系，推行“工會主席直播帶崗”“勞模送崗”“入企探崗”等具有工會特色的招聘形式，打造“工會幫就業(yè)”精品服務項目。

一是圍繞中心大局主動作為。工會主席直播送崗是工會組織落實就業(yè)優(yōu)先政策的具體舉措，已連續(xù)舉辦四年，為助力高質量充分就業(yè)發(fā)揮了積極作用。二是緊跟時代發(fā)展創(chuàng)新實踐。工會主席直播送崗通過鍵對鍵、面對面實現(xiàn)崗位可視化、招聘數(shù)字化，符合當下待就業(yè)群體求職環(huán)境的新變化，也是網絡信息時代工會就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務的新實踐。三是聚焦職工需求用心服務。聚焦重點群體求職意向、職業(yè)技能等，分行業(yè)、分領域開展直播送崗、線上線下招聘，實現(xiàn)了企業(yè)用工需求與職工求職意向的無縫對接。

2024年2月初，陜西省總工會以“陜西工會送崗位 百行千企助就業(yè)”為主題在全省開展2024年“春送崗位”就業(yè)服務月活動，各市（區(qū)）總工會同步啟動。其中，西安市總工會已連續(xù)舉辦7場工會主席直播送崗活動，市總工會班子成員和部分區(qū)總工會主席先后走進直播間、企業(yè)用工崗位一線，向求職者推介就業(yè)崗位，共收到簡歷3111份，達成初步就業(yè)意向1152人次，同時舉辦3場線上就業(yè)指導幫扶直播活動。