安徽阜陽市總工會圍繞民營企業工會工作規范化建設，在全市基層工會中開展“星級化”創建和管理工作，推動爭先創優、整體提升。

一是科學制定方案“評星”。制定“星級化”創建和管理實施意見，明確通過3年時間，全市80%以上的基層工會達到三星級以上標準。量化評星標準，細分94項具體指標，明確分值權重，讓基層工會干有方向、評有依據。截至目前，全市共培育選樹五星級工會50家、四星級工會96家、三星級工會1477家，提示督導不規范企業工會15家。

二是強化激勵保障“爭星”。將星級工會創建納入黨建考核內容，制定實施基層工會和工會干部經費補助制度，組織命名表彰會議，選取3家單位為實地教學點，開展現場教學，制作“星級工會創建活動”專題宣傳片，廣泛宣傳評星定級中涌現出的優秀典型和先進經驗，推動14家民營企業工會與五星級工會開展“1+N”結對幫扶。

三是構建長效機制“強星”。強化動態管理，建立健全進入退出機制，每年組織一次四星級、五星級工會復查，形成全流程閉環管理。指導基層工會建立健全企業民主管理、困難職工幫扶等工會工作制度機制17個，促進民營企業規范化建設常態長效。