江蘇南京市總工會制定出臺支持和促進新就業形態勞動者工會工作八條舉措，大力推進新就業形態勞動者工會組織建起來、轉起來、活起來。一是強化組織領導，構建“新”機制。按照“先調后建、條塊結合、全面覆蓋”的思路，組建市新就業形態勞動者行業工會聯合會，建立健全新就業形態勞動者工會工作組織體系，發揮區域覆蓋兜底作用。二是強化建會入會，凝聚“新”力量。實施重點群體入會工作項目制，加大“三新”領域工會組建力度，積極探索工會組織有形有效覆蓋的途徑和方式，2024年以來吸納新就業形態勞動者會員3.4萬名。三是強化維護職責，傾力“新”保障。建立切合行業特色的集體協商機制，召開T3出行（江蘇）網約車司機權益保障集體協商會，簽訂集體協議。推動工會驛站智能化改造，累計建立工會驛站201個。成立運滿滿法律服務站，幫助貨車司機運費催收回款620余萬元。四是強化服務先行，聚焦“新”需求。組織婚戀交友、助托助學、興趣培訓等工會特色活動。向新入會的新就業形態勞動者贈送“寧工享”互助保障項目，比對核實3.4萬余名新就業形態勞動者會員參保信息。依托“寧師傅”心理咨詢服務熱線，常態化開展心理健康服務活動。