黑龍江牡丹江市總工會采取“五聯(lián)動”推進(jìn)措施，高層級謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)布局，形成“工會楓橋”全域聯(lián)動作戰(zhàn)圖，推動“工會楓橋”示范點“五個一”內(nèi)容全面落實。

一是推進(jìn)工會內(nèi)部聯(lián)動。市總工會設(shè)立由法律工作部門牽頭的“工會楓橋”專班聯(lián)動辦公室，將權(quán)益保障部、基層工作部、勞動經(jīng)濟(jì)部、女職工部等重點部門納入專班成員，集中資源、同向發(fā)力，為“工會楓橋”提供組織保障。

二是推進(jìn)外部橫向聯(lián)動。成立由工會牽頭，司法、人社、法院、檢察院、綜治中心等5家單位共同參與的“工會楓橋”聯(lián)動辦公室，做到矛盾聯(lián)調(diào)、服務(wù)聯(lián)抓、平安聯(lián)創(chuàng)、應(yīng)急聯(lián)動。

三是推進(jìn)縣區(qū)全域上下聯(lián)動。在工會驛站、“五師一室”服務(wù)點、職工之家等工會陣地設(shè)立普法角；在各縣區(qū)法院、勞動仲裁院等服務(wù)平臺建立職工法律服務(wù)工作站；在綏東穆3個邊境縣市設(shè)立涉外維權(quán)服務(wù)站，全面建設(shè)“15分鐘法律服務(wù)圈”。

四是推進(jìn)社會組織聯(lián)動。聯(lián)系25家社會組織、150名志愿者建立全市聯(lián)動服務(wù)矩陣，成立10個流動服務(wù)“大篷車”，實施好省總工會“工助龍江”公益服務(wù)項目，推動專業(yè)資源下沉，實現(xiàn)“上帶下”職工訴求就地處置有效化解。

五是推進(jìn)新業(yè)態(tài)服務(wù)聯(lián)動。建立11個新就業(yè)形態(tài)頭部企業(yè)流動服務(wù)站，定期開展律師值班、心理咨詢輔導(dǎo)、健康體檢等，為新就業(yè)形態(tài)勞動者提供貼心服務(wù)。