四川成都青白江區總工會探索“找會員、建組織、筑陣地、優服務、促發展”五步工作法,推動新就業形態勞動者入會。截至目前,全區已建新業態工會組織85個,發展會員2.9萬人。
一是找會員,摸準全域內底數。通過“專班聯片、鎮街聯企、干部聯社”,動員公安、交通、行業協會等各方力量,摸排企業300余家,新就業形態勞動者2萬余人。二是建組織,構建全覆蓋體系。通過“行業覆蓋、企業建會、區域兜底”的方式,構建“8+77+N”的工會組織體系,實現“新就業群體在哪里,工會組織就跟進到哪里”。三是筑陣地,打造全觸點載體。以職工需求為導向,建成司機之家、工會驛站、“職工書屋”等陣地200余個,舉辦技能培訓、心理咨詢等活動,服務職工5萬余人次。四是優服務,提供全方位關愛。制定新就業形態勞動者“10+X”服務事項,以“四季送”品牌活動為載體,發放慰問品、贈送重疾+意外險1.6萬余份,處理勞動爭議案件60余件。五是促發展,探索全優質路徑。協助行業主管部門制定企業監管實施細則,維護職工合法權益。積極選樹培育“最美貨車司機”“最美新就業形態勞動者”等先進典型28名,激發新業態行業內生動力。





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