新疆伊犁哈薩克自治州總工會通過“同推進、擴覆蓋、優服務”三步法，持續賦能“小三級”工會，讓職工隨時隨地找到工會組織、就近享受工會服務，努力打通工會聯系服務職工的“最后一公里”。

一是同推進，通過制度建設不斷推進新就業形態勞動者入會走向深入。選派工會干部、社會化工會工作者深入新業態企業開展重點摸排和需求分析，做到“數據準、信息全、情況明”。制定加強“小三級”工會組織建設工作實施方案，建立鄉鎮（街道）工會聯合會125個、開發區（工業園區）工會9個，推動成立各類行業工會聯合會13個。

二是擴覆蓋，大力開展各類新就業形態勞動者入會活動。通過集中入會、宣傳宣講入會、“智慧工會”掃碼入會等多種形式，廣泛吸引和凝聚新就業形態勞動者，其中有1萬多名勞動者掃碼入會?！靶∪墶惫为毣蚵摵细采w新業態企業1372家，吸納新就業形態勞動者會員達2.53萬人。

三是優服務，服務引領新就業形態勞動者自愿入會。贈送入會大禮包2000余份、職工意外傷害保險1600余份；發揮391個工會戶外勞動者服務站點作用；開展勞動技能競賽、安康杯競賽、創業培訓班等600余場次；建立全方位、一體化、一條龍式服務的“職工之家”，累計服務職工3.5萬人次。