廣西賀州市總工會牢牢抓住協(xié)調(diào)勞動關(guān)系“牛鼻子”，不斷推進(jìn)集體協(xié)商工作擴(kuò)面、提質(zhì)、增效，積極推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

一是加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，夯實(shí)集體協(xié)商基礎(chǔ)。充分利用工會陣地，結(jié)合“送法到基層”活動，抓好時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工會品牌活動和企業(yè)改革發(fā)展契機(jī)，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)企業(yè)加強(qiáng)宣傳，定期舉辦企業(yè)集體協(xié)商指導(dǎo)員專項(xiàng)培訓(xùn)，選派專職集體協(xié)商指導(dǎo)員參與培訓(xùn)，構(gòu)建“調(diào)整薪資要協(xié)商、化解勞動糾紛靠協(xié)商”的思想共識。二是健全工作機(jī)制，凝聚集體協(xié)商合力。健全勞動關(guān)系三方聯(lián)席會議制度和工作聯(lián)動機(jī)制，定期研究部署集體協(xié)商工作，深入開展集中要約行動，引導(dǎo)企業(yè)結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營情況，選擇協(xié)商內(nèi)容，創(chuàng)新協(xié)商方式，推進(jìn)企業(yè)簽約履約。全市簽訂集體合同521份，覆蓋企業(yè)2777家，覆蓋職工10萬多人，建會企業(yè)集體協(xié)商建制率保持在90%以上。三是堅(jiān)持試點(diǎn)帶動，提升集體協(xié)商質(zhì)效。突出抓好新就業(yè)形態(tài)勞動者協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制和技術(shù)工人薪酬激勵機(jī)制建設(shè)，指導(dǎo)推動順豐、京東等7家頭部試點(diǎn)企業(yè)在本地的分支機(jī)構(gòu)或辦事機(jī)構(gòu)與職工簽訂新業(yè)態(tài)領(lǐng)域集體合同，培育打造能級工資集體協(xié)商試點(diǎn)企業(yè)12家，惠及快遞行業(yè)職工近3000人、企業(yè)職工近3萬人，進(jìn)一步帶動集體協(xié)商提質(zhì)擴(kuò)面增效。