山東青島膠州市總工會打造“匠心上合”品牌，全面推進產業工人隊伍建設的創新鏈、產業鏈、人才鏈、教育鏈“四鏈融合”發展，將工匠學院建在實體企業、鏈主企業。

一是“產學研賽”融合，工匠學院落地實體企業。膠州市總工會創新工匠學院建設模式，將工匠學院建在重點行業、條線的“鏈主”企業。依托橡膠輪胎鏈主企業青島軟控機電工程設備有限公司建設的上合智能制造工匠學院，以技能工匠為主體，聘請行業協會專家、高校導師專家入駐，定期組織開展研討交流、授課培訓。

二是精準對接三類需求，建立特色工匠學院。膠州市總工會支持鏈主企業牽頭建設特色工匠學院，支持中小企業建立專業化工匠學院，面向上下游產業鏈職工技能需求建設集成化工匠學院。已在青島軟控機電建立上合智能制造工匠學院，在省級創新培訓平臺國網膠州市供電公司建立上合電氣工匠學院。兩家工匠學院已培養400余名技術工人走上管理崗位。

三是強化政策保障，夯實工匠學院的動力支持。膠州市總工會聯合市人社局、教體局等部門出臺建設上合工匠學院實施方案，動態考評發放培訓資助金，一星至三星工匠學院分別獲得6萬元、8萬元、20萬元資助金。