近年來，內(nèi)蒙古總工會(huì)高度重視就業(yè)工作，多措并舉，盡最大努力為有求職需求的轉(zhuǎn)崗待崗職工、農(nóng)牧民工、高校畢業(yè)生、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者等群體上崗就業(yè)提供有針對(duì)性的幫助，助力企業(yè)招才引智。

“部長(zhǎng)帶崗”助企納才促就業(yè)。內(nèi)蒙古總工會(huì)積極組織全區(qū)各盟市工會(huì)，開展“工會(huì)幫就業(yè)”線上“部長(zhǎng)幫您找工作”直播專場(chǎng)招聘活動(dòng)。呼和浩特市、包頭市、鄂爾多斯市等盟市總工會(huì)的12位保障部長(zhǎng)化身“帶崗達(dá)人”，向觀眾推介企業(yè)概況、招聘崗位、福利待遇、工作內(nèi)容，累計(jì)提供用工需求4900余人。系列直播招聘活動(dòng)在“職工之家”APP、內(nèi)蒙古自治區(qū)總工會(huì)“云招聘”平臺(tái)、各盟市自有平臺(tái)同步上線，累計(jì)觀看參與35.9萬人次。

“入企探崗”開通就業(yè)服務(wù)“直通車”。深入7家用工短缺企業(yè)開展“工會(huì)探崗直通車”活動(dòng)。“入企探崗”時(shí)，求職者跟隨小助理的鏡頭進(jìn)入企業(yè)的生產(chǎn)車間、辦公休閑、職工餐廳、宿舍等區(qū)域，沉浸式體驗(yàn)企業(yè)的運(yùn)營狀態(tài)、企業(yè)文化、工作環(huán)境、薪酬福利和職工面貌等，實(shí)現(xiàn)了“互聯(lián)網(wǎng)+線上體驗(yàn)+入企探崗”三位一體的就業(yè)服務(wù)新模式，讓用人單位實(shí)現(xiàn)云端“招賢納才”，讓求職者足不出戶就能找到心儀工作，使就業(yè)服務(wù)觸“屏”可及。